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书代号:2020101302
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条码:9787565340154
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A级会员价:¥121.60
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B级会员价:¥115.20
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本书分为两大部分,第一部分介绍给读者的是多元文化社会对执法的影响,包括第1章讨论了人口变化的方面,提出了多样性的观点,第2章讨论在执法机构内的人口变化,以及执法工作场所文化多样性的变化及其应对,第3章从人种、种族和性取向等多个角度讨论警务人员在招聘,保留和晋升的挑战,第4章提供实用信息强调执法中跨文化沟通的作用。第二部分介绍了亚洲裔/太平洋的、非洲裔美国人、拉丁裔/拉美裔、中东和美洲土著文化在执法和刑事司法方面需要的文化信息。在这些章节中,介绍了每个文化群体中的人口统计、历史背景和文化差异性,还包括与执法和刑事司法有关的具体细节,如陈规旧习、沟通方式、群体认同的术语、冒犯的称号和家庭结构。 |
前言 序言 作者简介 第一部分 文化多样性对执法的影响 第一章 多元文化社区:对执法的挑战 第二章 变化中的执法机构:社会的缩影 第三章 执法中的多元文化代表:招募、保留和晋升 第四章 执法中的跨文化沟通 第二部分 执法中文化和社区的具体问题 第五章 与亚太裔美国人的执法接触 第六章 与非洲裔美国人的执法接触 第七章 与拉丁裔西班牙裔美国人的执法接触 第八章 与阿拉伯裔美国人和其他中东群体的执法接触 第九章 与美国原住民的执法接触 第十章 与帮派、人口贩运的受害者、无家可归者和精神疾病人员的执法接触 第三部分:仇恨/偏见和种族定性犯罪的应对策略 第十一章 仇恨/偏见犯罪 第十二章 种族定性 译者的话 |
编辑首语:
本书分为两大部分,第一部分介绍给读者的是多元文化社会对执法的影响,包括第1章讨论了人口变化的方面,提出了多样性的观点,第2章讨论在执法机构内的人口变化,以及执法工作场所文化多样性的变化及其应对,第3章从人种、种族和性取向等多个角度讨论警务人员在招聘,保留和晋升的挑战,第4章提供实用信息强调执法中跨文化沟通的作用。第二部分介绍了亚洲裔/太平洋的、非洲裔美国人、拉丁裔/拉美裔、中东和美洲土著文化在执法和刑事司法方面需要的文化信息。在这些章节中,介绍了每个文化群体中的人口统计、历史背景和文化差异性,还包括与执法和刑事司法有关的具体细节,如陈规旧习、沟通方式、群体认同的术语、冒犯的称号和家庭结构。 |